Gebrauchsinformationen zum Muster Arbeitszeugnis bei Alkoholproblemen oder Drogensucht
Einerseits darf ein Arbeitszeugnis bei Alkoholproblemen oder Drogensucht nicht - weder durch falsche Angaben noch durch Auslassungen - unwahrheitsgemäss sein, andererseits sollte es jedoch grundsätzlich wohlwollend formuliert werden, damit das wirtschaftliche Fortkommen des Betreffenden nicht unnötig erschwert wird.